Como funciona a Lei de cotas para pessoas com deficiência na empresa? : a que os empreendedores e empresários devem se atentar e quais erros devem evitar na estruturação de projetos de implantação da Lei de cotas.

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dc.contributor.author Creuz, Luís Rodolfo Cruz e
dc.date.accessioned 2017-09-28T17:34:58Z
dc.date.available 2017-09-28T17:34:58Z
dc.date.issued 2017-01
dc.identifier.citation Revista Síntese: Direito Empresarial, Porto Alegre, v. 10, n. 54, p. 91-100, jan./fev. 2017. pt_BR.UTF-8
dc.identifier.issn 2236-5346
dc.identifier.uri http://bdjur.tjdft.jus.br/xmlui/handle/tjdft/38235
dc.language.iso pt_BR pt_BR.UTF-8
dc.publisher Síntese pt_BR.UTF-8
dc.subject Pessoa com deficiência, contratação, Brasil. pt_BR.UTF-8
dc.subject Pessoa com deficiência, contratação, fiscalização, Brasil. pt_BR.UTF-8
dc.subject Mercado de trabalho, Brasil. pt_BR.UTF-8
dc.subject Ação afirmativa, Brasil. pt_BR.UTF-8
dc.subject Inclusão social. pt_BR.UTF-8
dc.title Como funciona a Lei de cotas para pessoas com deficiência na empresa? : a que os empreendedores e empresários devem se atentar e quais erros devem evitar na estruturação de projetos de implantação da Lei de cotas. pt_BR.UTF-8
dc.type Artigo pt_BR.UTF-8


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